虽然陆浩没有主动找他谈话，但是他需要主动来向领导进行思想汇报，这份自觉性，王修远还是有的。

随着王修远说完，陆浩脸色也认真了下来：“王县长，这次干部调整，你这个副县长能上来真的很不容易，并不是每个干部都有这样的机会。”

“我们以前工作交流已经很多了，我就不展开说了，再接再厉，我这个人的脾气你也知道，向来对事不对人，只要你工作干得好，领导都能看得到。。。。。。”

陆浩无非强调的都是一些纪律性问题，从县府办主任到副县长的转变，是很关键的一步。

很多人是科级干部的时候，不敢滥用职权，更不敢贪污受贿，可等当了副处级干部后，坏毛病就慢慢滋生了，忍不住开始犯错误了，结果一发不可收拾，这样的案例在金州省，甚至全国其他省份的警示教育纪录片里都很常见。

所以陆浩提的工作要求是方方面面的，不仅是政府工作，还涉及个人思想觉悟和廉洁自律等。

王修远来的时候，还带了个记事本，对陆浩提的几点，还简单进行了总结记录。

等王修远离开后，下午的时候，县财政局的局长纪舒航也过来找了陆浩，他来之前是跟陆浩约过时间的。

纪舒航也是安兴县的老干部了，四十多岁，工作经验丰富，当年叶紫衣担任县委书记的时候，就非常看好他，这也是后来陈辉一调走，就提拔他当县财政局长的原因。

这几年，纪舒航工作兢兢业业，把县财政局的工作处理的有条不紊，不管是肖汉文还是陆浩都很认可对方的工作。